英国:半数会计师对福利待遇感到不满

　　视野讯：近日，一份由人力资源招聘公司Reed Accountancy公司最新发布的研究表明，英国52％的会计师对雇主提供的福利待遇并不满意。同时，超过50％的财会人员希望拥有更多的额外津贴。

　　据英国的《会计师》杂志报道，与上述观点形成鲜明对比的是，83％的雇主认为他们的员工对自身的福利是满意的。而68％的会计师表示，新东家所提供的福利待遇将会对他们是否接受新工作产生影响。

　　最受关注的福利待遇的前三名分别为：至少为期25天的假期(14%)、病假工资(12%)和更为灵活的工作时间(8%)。同时，许多会计师对其所在公司的培训计划也不满意，56％的人认为其不够充分。

　　Reed Accountancy公司的营运主管Brenda McManus表示，英国会计师事务所的雇主和雇员之间对于何为令人满意的员工福利的争辩非常激烈。对于雇主而言，如果他们想要提高对于会计师人才的吸引力，提升总体员工保有率，那么他们就需要更为仔细地倾听员工的心声。

　　校对：芮鹏

　　中国会计视野2008年4月13日23：31分发布　转载请注明来源和作者